Участники Президентского молодежного кадрового резерва должны внести особый вклад в построение нового Казахстана, в реализацию реформ, озвученных в Послании Президента народу. Ведь это важный проект Главы государства Касым-Жомарта Токаева, направленный на формирование новой галактики ответственных, грамотных чиновников, способных привлечь талантливую казахстанскую молодежь к государственному управлению, стать «агентами перемен» в стране. Первый отбор в резерв прошел в 2019 году, по итогам которого в «президентский пул» вошли 300 человек. Второй отбор состоялся в 2021 году, где в резерв были приняты еще 50 человек. Не ошибимся, если скажем, что это молодежь, получившая передовое образование в различных сферах, обладающая компетенциями, соответствующими требованиям времени, неравнодушная к народному делу и желающая трудиться на благо страны. Некоторые из них уже назначены на новые должности через Президентский молодежный кадровый резерв и приступили к работе. По словам руководителя Агентства по делам государственной службы Дархана Жазыкбаева, сегодня разработан алгоритм трудоустройства молодых кадров, совершенствуется система оценки карьерного роста, формы отбора резервистов. Также создан офис Президентского молодежного кадрового резерва, где разрабатываются «карты спроса». «В Послании Главы государства поставлены масштабные задачи по продвижению молодежной политики. Их реализация требует новых подходов, быстрых и эффективных решений. В этой связи я уверен, что члены Президентского молодежного кадрового резерва внесут свой вклад в реализацию поручений Президента. У молодежи есть и сила, и знания. Они могут переосмыслить текущую ситуацию, предложить свежие идеи, вывести работу государственного аппарата на высокий уровень», – сказал глава агентства. По мнению председателя совета офиса Президентского молодежного кадрового резерва Айдына Байедилова, это платформа для развития активной молодежи. «Президентский кадровый резерв продолжит работу по обеспечению молодежи равными возможностями и навыками, открывающими все двери. Действительно, это сложный и трудоемкий вопрос, поэтому, учитывая общую ситуацию, наш
