К концу года Национальная волонтерская сеть провела итоговую конференцию по изучению положительного опыта корпоративного волонтерства, сообщает информационное агентство Dalanews.kz. Корпоративная волонтерская деятельность – это привлечение сотрудников на добровольной основе к социально полезным мероприятиям, организуемым самой компанией, а также неправительственными организациями (НПО), государственно-частным партнерством (ГЧП) и другими институтами. Корпоративное волонтерство обеспечивает добровольное участие сотрудников организации в различных социальных программах при поддержке их компании. Целью данного исследования является изучение положительного опыта развития корпоративного волонтерства в Казахстане. В течение последних 8 месяцев Национальная волонтерская сеть исследовала лучший опыт корпоративного волонтерства среди казахстанских компаний. В исследовании приняли участие более 100 различных компаний, вовлеченных в развитие корпоративного волонтерства. В опросе приняли участие 400 корпоративных волонтеров, 70 представителей НПО и более 30 руководителей, курирующих корпоративное волонтерство. Было установлено, что к этой деятельности в основном привлекаются представители крупного бизнеса. А малый и средний бизнес практически не был вовлечен. На конференции были представлены доклады, а также следующие секционные залы: – Были заслушаны доклады, которые помогут понять, на каком этапе находится развитие корпоративного волонтерства в Казахстане сегодня и какие шаги необходимы для перехода на следующий уровень. Я думаю, что результаты и рекомендации исследования будут полезны заинтересованным сторонам. Потому что совместные усилия будут способствовать развитию корпоративного волонтерства и достижению нового уровня волонтерства в Казахстане, – отметил председатель Комитета по делам гражданского общества Министерства информации и общественного развития РК Мадияр Дуйсенбайулы Кожахмет.
