Министр труда и социальной защиты населения Серик Шапкенов разъяснил, в каких случаях работники, не получившие вакцину против инфекции COVID-19, будут отстранены от работы, сообщает Dalanews.kz со ссылкой на КазИнформ. Имеет ли работодатель право уволить работника за отказ от добровольной вакцинации в соответствии со статьей 77 Кодекса РК «О здоровье народа и системе здравоохранения»? Имеет ли работодатель право дискредитировать и ущемлять достоинство работника в связи с отказом от вакцинации, несмотря на статью 14 Конституции? Такие вопросы поступили на имя Серика Шапкенова на портале открытого диалога. «В соответствии со статьей 77 Кодекса РК «О здоровье народа и системе здравоохранения» любое медицинское вмешательство, в том числе вакцинация, проводится только с согласия прививаемого. Административная или уголовная ответственность за отказ от вакцинации законодательством РК не предусмотрена», — говорится в ответе министра. Глава ведомства напомнил автору вопроса, что в случае угрозы завоза инфекционных и паразитарных заболеваний на территорию Казахстана и их распространения на всей территории Республики Казахстан, согласно пункту 1 статьи 104 Кодекса о здоровье, Главный государственный санитарный врач РК вводит ограничительные меры, в том числе карантин, в пунктах пропуска через Государственную границу РК, совпадающие с таможенной границей Евразийского экономического союза. Также указано, что формы предпринимательской и иной деятельности, формы жизнедеятельности населения на всей территории Республики Казахстан будут подчиняться особым правилам. «В связи с этим Главным государственным санитарным врачом Республики Казахстан принимаются соответствующие постановления. Постановлением Главного государственного санитарного врача №67 введены ограничения на допуск к работе в дневном режиме для работников организаций/объектов, указанных в нем, не получивших вакцину против COVID-19 (за исключением лиц, имеющих постоянные медицинские противопоказания и переболевших COVID-19 в течение последних 3 месяцев)», — говорит Серик Шапкенов. Невакцинированные работники организаций, указанных в подпункте 1) пункта 6-1 данного постановления,
